Факторы эффективности персонала
9 февраля, 2016 | Советы соискателям | Комментарии к записи Факторы эффективности персонала отключены
Основной целью каждого владельца компании является эффективная деятельность всех сотрудников, которые зачислены в штат. Несомненно, успех фирмы зависит от грамотного управления, ведь оно задает правильный курс, на который должны ориентироваться ...
Как стимулировать персонал
18 января, 2016 | Советы соискателям | Комментарии к записи Как стимулировать персонал отключены
Общеизвестно, что от деятельности сотрудников зависит благосостояние и развитие компании. Давайте разберемся, как разъяснить работнику о той ответственности, которая на него возлагается. Что предпринять, для того, чтобы работа выполнялась с ...
Как удержать персонал
28 декабря, 2015 | Советы соискателям | Комментарии к записи Как удержать персонал отключены
Сейчас на рынке труда среди работников не принято долго задерживаться на одном месте. Они находятся в постоянном и непрерывном поиске. Если с точки зрения личного развития такая ситуация весьма оправдана, ...
Методы оценки персонала
17 декабря, 2015 | Советы соискателям | Комментарии к записи Методы оценки персонала отключены
Для проверки эффективности работы персонала необходимо регулярно производить оценку организации сотрудников, которые осуществляют свою деятельность в компании. Главной целью, как государственных организаций, так и частных фирм является способность неуклонно придерживаться ...
Процесс адаптации персонала
26 ноября, 2015 | Советы соискателям | Комментарии к записи Процесс адаптации персонала отключены
Часто новая работа, на которую возлагалось много надежд, не оправдывает наши ожидания. На это влияет большое количество факторов. Зачастую они просты и понятны. Так новое место работы может находится далеко ...
«Кадровый резерв»
18 ноября, 2015 | Обзор рекрутинговых компаний | Комментарии к записи «Кадровый резерв» отключены
Кадровое Агентство «Кадровый резерв» было создано в 2004 году как часть проекта Ассоциации Компаний, чьи интересы лежат в области машиностроения, оптовой и розничной торговли, дистрибуции, строительства, транспортных услуг и кадрового ...
Центр Бизнес Решений
28 октября, 2015 | Обзор рекрутинговых компаний | Комментарии к записи Центр Бизнес Решений отключены
На сегодняшний день многие компании сталкиваются с проблемами такого характера, как кадровое делопроизводство. Чтобы был порядок, необходимо все держать под контролем в этой сфере, но когда заниматься этой работой, если ...
Виват Персонал
16 октября, 2015 | Обзор рекрутинговых компаний | Комментарии к записи Виват Персонал отключены
«Виват Персонал» - это международное кадровое агентство, основанное в 2003 году. С момента создания компания прошла уже многое, и сейчас она обладает репутацией одного из самых влиятельных и успешных участников ...
Тенденции развития Интернета
25 июля, 2015 | О рекрутинге | Комментарии к записи Тенденции развития Интернета отключены
Интернет – широкая и активно развивающаяся отрасль. В ней регулярно создаются все новые и новые технологии, которые находят широкое применение в различных его областях. Как правило, Интернет по большей части ...
Как определить проблемные места в знаниях программиста?
9 июля, 2015 | О рекрутинге | Комментарии к записи Как определить проблемные места в знаниях программиста? отключены
Программирование – сложная отрасль, включающая множество компонентов для реализации проектов. Ввиду активного развития и широкого распространения программирования возникает множество проблем, которые входят в разные области. По этой причине возникает немало ...